Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв федеральных государственных гражданских служащих Арбитражного суда Республики Мордовия .
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе», Указом Президента Российской Федерации от 1 марта 2017 г. № 96 «Об утверждении Положения о кадровом резерве федерального государственного органа, кадровом резерве органа публичной власти федеральной территории» объявляется конкурс на включение в кадровый резерв федеральных государственных гражданских служащих Арбитражного суда Республики Мордовия для замещения должности федеральной государственной гражданской службы:
старшей группы должностей категории «специалисты» - секретаря судебного заседания отдела делопроизводства Арбитражного суда Республики Мордовия;
старшей группы должностей категории «обеспечивающие специалисты» - старшего специалиста 2 разряда отдела делопроизводства Арбитражного суда Республики Мордовия.
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.
Квалификационные требования к кандидатам на должность старшей группы должностей категории «специалисты» секретаря судебного заседания отдела делопроизводства:
- наличие высшего юридического образования, не ниже уровня бакалавриата;
- без предъявления требований к стажу работы по специальности.
Квалификационные требования к кандидатам на должность старшей группы должностей категории «обеспечивающие специалисты» - старшего специалиста 2 разряда отдела делопроизводства:
- наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности или высшего юридического образования, не ниже уровня бакалавриата
Условия прохождения гражданской службы: заключение служебного контракта, служебное (рабочее) время: 5-ти дневная рабочая неделя, с понедельника по четверг: с 8:30 до 17:30, пятница: с 8:30 до 16:30, обеденный перерыв с 13:00 до 13:48, выходные дни: суббота и воскресенье; нормированный рабочий день; примерный размер денежного содержания от 26 830 руб. (без учета оклада за классный чин, надбавки за выслугу лет и премий) до 43 694 руб. (с учетом оклада за классный чин, надбавки за выслугу лет, без учета премий); примерный размер денежного содержания по должности старший специалист 2 разряда отдела делопроизводства от 22 440 руб. (без учета оклада за классный чин, надбавки за выслугу лет и премий) до 34 991 руб. (с учетом оклада за классный чин, надбавки за выслугу лет, без учета премий); государственному служащему предоставляются гарантии в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»
Должностные обязанности секретаря судебного заседания отдела делопроизводства:
заполнять статистические карточки по делу;
направлять и вручать под расписку копии судебных актов лицам, участвующим в деле, а также иным лицам по указанию судьи, а также размещение информации по судебным делам в САС (системе автоматизации судопроизводства) а также контролировать за ее размещением в сети Интеренет;
направлять извещения о времени и месте судебного заседания; размещать списки дел, назначенных к рассмотрению на информационных стендах или киосках. Контролировать соответствие сведений о месте и времени рассмотрения судебных дел, размещенных в сети Интернет (в том числе в сервисе «Календарь судебных заседаний»), судебным актам, вынесенным по судебному делу; проверка правильности формирования списков на информационных панелях и информационных киосках, размещенных у зала судебного заседания;
готовить информацию для судьи о надлежащем извещении лиц, участвующих в деле, о причинах их неявки в судебное заседание;
проверять явку лиц, прибывших в судебное заседание;
участвовать в судебном заседании, вести протокол судебного заседания; организация ведения аудипротокола и последующая его обработка; знакомить с протоколом судебного заседания лиц, участвующих в деле; .
заполнять бланки исполнительных листов;
знакомить лиц, участвующих в деле и иных лиц с материалами судебного дела;
контролировать поступление из отделений почтовой связи уведомлений о вручении писем с копиями судебных актов;
вводить информацию в АИС о прохождении искового заявления и дела в суде;
готовить судебные дела для сдачи в архив, сдавать дела в архив;
координировать и контролировать работу специалистов судебного состава;
передавать документы для входного сканирования операторам сканирования и последующего приема отсканированных документов не позднее следующего рабочего дня после подписания определения о принятии искового заявления (заявления) к производству по Журналу приема -передачи документов для входного сканирования;
дополнять судебное дело соответствующими документами при поступлении в суд отзывов, заявлений, ходатайств лиц, участвующих в деле на бумажном носителе, а также при представлении документов (ходатайств, заявлений, дополнительных доказательств) сторонами непосредственно в судебные заседания;
получать отсканированные материалы судебных дел по Журналу приема - передачи с отметкой о получении;
другие.
(см. должностной регламент во вложении).
Должностные обязанности старшего специалиста 2 разряда отдела делопроизводства:
принимать и регистрировать исковые заявления, дополнительные материалы по делу, в том числе поданные в электронном виде от граждан и их представителей, от юридических лиц, апелляционные и кассационные жалобы и документы непроцессуального характера;
поступающие в суд документы передавать после резолюции руководителя по реестру для исполнения должностным лицам;
обеспечивать сохранность проходящей служебной документации;
осуществлять поиск информации по документам и делам;
формировать реестры для отправки судебных дел и документов и оформлять почтовую корреспонденцию, в том числе формировать списки бандеролей;
вносить информацию о дате отправки документов и дел, почтовые адреса и иные обязательные реквизиты;
формировать и печатать конверты, наклейки на бандероли или посылки для отправки;
формировать и оформлять дела по номенклатуре;
взаимодействовать с руководителями структурных подразделений суда для решения вопросов, входящих в его компетенцию;
уведомлять в установленном порядке председателя суда, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
уведомлять в установленном порядке председателя суда о намерении выполнять иную оплачиваемую работу;
принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов, немедленно уведомлять в письменной форме председателя суда о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения;
передавать принадлежащие ему ценные бумаги, акции (доли участия, паи в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в соответствии с гражданским законодательством Российской Федерации в целях предотвращения конфликта интересов;
уведомлять председателя суда о выходе из гражданства Российской Федерации или приобретения гражданства другого государства;
выполнять иные поручения начальника отдела.
Документы для участия в конкурсе:
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган следующие документы:
личное заявление;
собственноручно заполненную и подписанную анкету для поступления на государственную гражданскую службу Российской Федерации, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. N 870, заполненную по установленной форме;
фотографии, выполненные на матовой бумаге (4х6);
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов об образовании и (или) о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
документы об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у);
копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства на территории РФ;
копию документов воинского учета – для военнообязанных лиц и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, в течение трех календарных лет, предшествующих году поступления на службу, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать. Данные сведения представляются по форме, установленной Правительством Российской Федерации (форма утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. № 2867-р);
справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, по установленной форме;
иные документы, предусмотренные Федеоальным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Гражданский служащий Арбитражного суда Республики Мордовия, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя председателя Арбитражного суда Республики Мордовия.
Гражданский служащий иного федерального государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:
заявление на имя председателя Арбитражного суда Республики Мордовия и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией.
Место и время приема документов, подлежащих представлению:
а) документы от претендентов на участие в конкурсе принимаются по рабочим дням с 09.00 до 17.00, пятница с 09.00 до 16.00, обед с 13.00 до 13.48, по адресу: 430030, Республика Мордовия, г. Саранск, ул. Полежаева, 177, кабинет № 226.
б) посредством направления по почте по адресу: 430030, Республика Мордовия, г. Саранск, ул. Полежаева, 177, Арбитражный суд Республики Мордовия;
в) посредством направления в электронном виде с использованием федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» в сети «Интернет».
Срок, в течение которого принимаются документы: с 27 мая 2025 г. по 16 июня 2025 г. включительно.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.
Предполагаемая дата проведения конкурса – июль 2025 г.
Не позднее чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса на официальном сайте Арбитражного суда Республики Мордовия (asrm.arbitr.ru) и официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» будет размещена информация о дате, месте и времени его проведения, список граждан (гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе.
Место проведения конкурса: 430030, Республика Мордовия, г. Саранск, ул. Полежаева, 177, каб 228.
Методы оценки:
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов, а также в ходе конкурсных процедур используются такие методы оценки, как тестирование и индивидуальное собеседование.
Посредством тестирования осуществляется оценка уровня владения кандидатами государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий, а также знаниями и умениями в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности, установленными должностным регламентом.
В рамках индивидуального собеседования конкурсной комиссией проводится обсуждение с кандидатом результатов выполнения им других конкурсных заданий, задаются вопросы с целью определения его профессионального уровня, в том числе по перечню вопросов с учетом должностных обязанностей.
В целях мотивации к самоподготовке и повышению профессионального уровня претендент может пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня (далее - предварительный тест).
Предварительный тест включает в себя задания для оценки уровня владения претендентами государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий.
Предварительный тест размещается на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации», в разделе «Профессиональное развитие», подраздел «Самооценка», доступ претендентам для его прохождения предоставляется безвозмездно.
Результаты прохождения претендентом предварительного теста не могут быть приняты во внимание конкурсной комиссией и не могут являться основанием для отказа ему в приеме документов для участия в конкурсе.
Дополнительную информацию можно получить в отделе кадров и государственной службы Арбитражного суда Республике Мордовия по телефонам: 29-28-40, 29-28-80.
Опубликовано: 27.05.2025 12:07 Обновлено: 27.05.2025 12:07